ビルメン業務は、「割に合わない職業」といわれることもあります。しかし、実際にはどうなのでしょうか？
この記事では、ビルメンテナンスの仕事が本当にコストパフォーマンスが悪いのかどうかを徹底解析します。ビルメンテナンス業界での実際の労働環境や待遇、仕事の負荷やその他の要素を明らかにし、この職業の真の価値を評価していきましょう。
ビルメンはコスパがいい
結論、ビルメンは割に合う、コスパがいい仕事と感じることのほうが多いです。代表的なものは下の２つです。
ルーティンワークが多く慣れれば楽
ビルメンテナンスの仕事は、日々の業務がルーティンワークであることが多いです。これは、慣れるまでが少し大変かもしれませんが、一旦作業の流れを覚えてしまえば、スムーズに作業を進めることができるようになります。例えば、設備の点検や清掃など、繰り返し行う作業は手際よくこなすことが可能です。慣れれば楽になるこの点は、ビルメンテナンス業務の大きなメリットの一つと言えるでしょう。
ノルマはなく、仕事の負荷が少なめ
多くのビルメンテナンスの職場では、販売職や営業職と違い、厳しいノルマが設定されているわけではありません。そのため、業務に追われることなく、比較的落ち着いて仕事をすることが可能です。また、予定されたメンテナンス作業をこなすだけなので、急な残業が発生することも少なく、プライベートの時間を大切にできるのも魅力です。このように、仕事の負荷が少ないことも、ビルメンとしての働きやすさに寄与しています。
ビルメンが割に合わないと感じる場面
一方、ビルメンを割に合わない仕事だと感じてしまう場面ももちろんあります。代表的なものは下の２つです。
きつい現場に配属
ビルメンテナンス業務の中には、非常に厳しい条件の現場が存在することも事実です。たとえば、古い建物の維持管理や、特殊な設備が必要な施設のメンテナンスなど、物理的にも精神的にも負担が大きい作業が求められることがあります。これらの現場では、通常の業務よりもはるかに体力を消耗するため、労働の割に報酬が見合わないと感じることがあります。
給料が安いのに夜勤が多い
また、ビルメンテナンスの仕事は24時間体制で行われることが多く、夜間や休日に勤務することも少なくありません。夜勤が多いにも関わらず、基本給が低めであることが多いのも実情です。夜間や休日に労働することによる生活の不規則さと、それに見合わない給与水準は、この仕事が割に合わないと感じる大きな要因となっています。
まとめ
ビルメンテナンス業界は、ルーティンワークが中心であり、ノルマがなく仕事の負荷が比較的低いという点で、働きやすい環境があります。しかし、きつい現場に配属されることや、給料が低いにも関わらず夜勤が多いという場面では、割に合わないと感じることもあります。これらの事実を踏まえた上で、ビルメンテナンスの職を選択する際は、具体的な労働条件や待遇をしっかりと確認し、自身にとって最適な選択をすることが重要です。
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